Campus Universitário do Araguaia – UFMT/2017



Organigrama del Campus Universitario del Araguaia

 

Organograma

Supervisão de Graduação e Extensão Câmara de Graduação Câmara de Extensão Registro Acadêmico Câmara de Pesquisa Prefeitura Gerência de Recursos Humanos ICET ICBS ICHS

Pró-Reitor

Prof. Dr. Paulo Jorge da Silva

Prof. Dr. Paulo Jorge da Silva

 

Posee una licenciatura en Química de la Universidad de Brasília (1983), una Maestría en Química Teórica de la Universidad de Brasília (1988) y un Ph.D. En Química (Física y Química Orgánica) de la Universidad de São Paulo (1997). Actualmente Profesor Asociado IV de la Universidad Federal de Mato Grosso. Posee experiencia en Química, con énfasis en Química de Madeira, Química de Productos Naturales, trabajando principalmente en los siguientes temas: organopolización, estudio CMC, enfoque fitoquímico y estudio de la citotoxicidad de sustancias naturales.

Supervisión de graduación y Enseñanza

Supervisión de los trabajos de enseñanza y extensión con el personal docente de las instituciones educativas, coordinando las prácticas pedagógicas, así como acompañando el desarrollo de actividades de extensión y registro escolar. El trabajo desarrollado por el supervisor de la docencia incluye maestros, Pro-rectoría, técnicos-administrativos y dicentes.

Con los profesores se reúne individualmente o en grupo para intercambiar ideas / experiencias sobre el trabajo a realizar en clase, planificando a través de la contemplación del currículo. También promueve, momento de reflexión sobre el trabajo desarrollado en el aula con el objetivo de mejorar los resultados obtenidos, refiriéndose al aprendizaje del alumno.

Con la Oficina Pro-Rector, participa en la organización, seguimiento y desarrollo de todo el proceso del Plan de Acción para ese año escolar, realiza una reunión, facilita el estudio del medio ambiente y otros recursos materiales, entre otros. Con los Dicentes, promueve el monitoreo regular de las actividades propuestas, así como las evaluaciones y sus resultados. Realiza reuniones individuales o de grupo para sondear ideas, opiniones, dudas, expectativas, ansiedades, etc.

 

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Cámara de Graduación

 

Es el órgano deliberativo y consultivo en el campo de la graduación, que consiste en:

 

  • Del Decano de la Enseñanza de Pregrado, como Presidente;
  • De 1/3 (un tercio) de los Presidentes de los Cursos Colegiados de Graduación de cada Unidad, siendo la fracción igual o superior a 0,5 computada como 1 (uno) representante, con un mínimo de un representante por Unidad;
  • De los representantes estudiantiles de los cursos de grado, indicados por el respectivo cuerpo estudiantil, en la proporción de 1/5 (una quinta parte) de los miembros no estudiantiles de la Cámara;

 

Responsabilidades de la Cámara de Graduación:

 

  • Aprobar los planes de estudio para los cursos de pregrado;
  • Proponer al Consejo Universitario políticas y estándares relacionados con la Licenciatura;
  • Aprobar la creación o supresión de Cursos de Pregrado;
  • Actuar como instancia recursal en el área de graduación, cuando se argumenta ilegalidad en el juicio, en procesos originados de los Consejos de las Unidades;
  • Desarrollar y aprobar las reglas de funcionamiento de la Cámara;
  • Aprobar las reglas relativas al Concurso Vestibular;
  • Establecer políticas de evaluación para los cursos de pregrado;
  • Proponer al Consejo Universitario normas y directrices sobre el régimen de trabajo del personal docente;
  • Manifiesto sobre temas, propuestas o planes que afectan su área de trabajo;
  • Elegir a los representantes de la Cámara ante el Consejo Universitario, quedando prohibida la indicación de más de 1 (un) representante por Unidad.

 

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cámara de Extensión

 

Es el órgano deliberativo y consultivo en materia de extensión, que consiste en:
 

  • Pro-Rector de Cultura y Extensión, como Presidente;
  • De 1 (uno) representante docente de cada Unidad, participante en actividades de extensión;
  • De los representantes de estudiantes de los Cursos de Pregrado y Postgrado, indicados por las respectivas entidades estudiantiles, en la proporción de 1/5 (una quinta parte) de los miembros no estudiantiles de la Cámara.

 

Responsabilidades de la Cámara de Extensión:

 

  • Proponer al Consejo Universitario políticas y normas relacionadas con la extensión;
  • Actuar como un tribunal en el área de extensión, cuando se argumenta la ilegalidad en el juicio, en procesos originados en las Juntas de Unidades;
  • Desarrollar y aprobar las reglas de funcionamiento de la Cámara;
  • Proponer al Consejo Universitario normas y directrices sobre el régimen de trabajo del personal docente;
  • Establecer políticas de evaluación para las actividades de extensión;
  • Manifieste sobre temas, propuestas o planes que afectan tu área de especialización;
  • Elegir a los representantes de la Cámara ante el Consejo Universitario, quedando prohibida la indicación de más de 1 (un) representante por Unidad.

 

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Registro Académico

 

Anotaciones sistemáticas de actos y hechos relativos de un establecimiento educativo. Conjunto de documentos que la escuela debe tener obligatoriamente para asegurar y facilitar la verificación de la identidad del estudiante, regularidad y autenticidad de su vida escolar.

 

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Cámara de Investigación

 

Es el órgano deliberativo y consultivo de investigación, que consiste en:

 

  • Del Decano de Investigación y Postgrado, como Presidente;
  • Un (1) representante de los investigadores de cada Unidad que ha sido doctorado por al menos cinco (5) años;
  • De representantes de estudiantes, becarios de investigación de los Cursos de Pregrado o Graduado, indicados por las respectivas entidades estudiantiles, en la proporción de 1/5 (una quinta parte) de los miembros no estudiantiles de la Cámara.

 

Responsabilidades de la Cámara de Investigación:

 

  • Proponer políticas y normas universitarias relacionadas con la investigación;
  • Actuar como instancia recurrente en el ámbito de la investigación, cuando se alega la ilegalidad en el juicio, en procesos procedentes de las Juntas de Unidades;
  • Desarrollar y aprobar normas de funcionamiento para la Cámara;
  • Proponer al Consejo Universitario normas y directrices sobre el régimen de trabajo del personal docente;
  • Establecer políticas de evaluación para las actividades de búsqueda;
  • Manifieste sobre temas, propuestas o planes que afectan tu área de especialización;
  • Elegir a los representantes de la Cámara ante el Consejo Universitario, quedando prohibida la indicación de más de 1 (un) representante por Unidad.

 

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prefectura

 

La prefectura del Campus Universitario (PCU) es un órgano vinculado al Pro-Rectorado del Campus Universitario Araguaia, cuyo objetivo es apoyar a todos los sectores del Campus Universitario. Las tareas de la UCP incluyen la gestión de materiales y capital, servicios generales (carpintería, limpieza, jardinería, mantenimiento eléctrico e hidráulico, pintura), protocolo, transporte, vigilancia, gestión de contratos telefónicos, agua y electricidad, Xerox, obediencia a los preceptos legales y Las determinaciones de los órganos superiores.

 

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Administración de recursos humanos

 

La Dirección de Recursos Humanos es el órgano responsable de la administración y desarrollo del capital humano en nuestra universidad. Como estructura organizativa, está directamente vinculada al Pro-Rector del Campus Universitario Araguaia y tiene la responsabilidad, entre las diversas atribuciones, de actuar en los Retos impuesta por el contexto globalizado, dentro del ámbito del servicio público, orientando la práctica De los profesionales que construyen esta universidad para los objetivos organizacionales, especialmente la oferta de educación superior pública de calidad, en la consolidación de una institución de referencia social.

 

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